• 【降薪疫情,疫情企业降薪幅度多少合法】

    疫情期间居家办公降薪合法吗?〖壹〗、疫情期间居家办公无正当理由降薪不合法,用人单位若要调整薪资需与劳动者协商一致。具体分析如下:法律对劳动报酬变更的规定:根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条第一款规定,“用人单位与劳动者协商一致,可...

    2026/05/14

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